Ketahui Rahasia Interview Yang Membuat HRD Tertarik

Bagi sebagian orang, rasa gugup sering kali timbul khususnya ketika pertama kali berkomunikasi dengan orang yang baru saja dikenal, terlebih pada waktu proses wawancara. Padahal ketika wawancara, tidak hanya surat lamaran kerja saja yang dinilai. Penilaian dilakukan juga terhadap cara berpakaian, cara berkomunikasi serta perilaku pada saat proses wawancara berlangsung. Tak heran ada istilah first impression is last, yang artinya kesan pertama menentukan kesan yang nantinya melekat pada pribadi seseorang.

Maka melakukan persiapan wawancara yang matang sangat diperlukan supaya nantinya ketika proses wawancara dapat berjalan dengan lancar. Selain itu, interviewer atau yang nantinya menjadi lawan bicara akan terkesan dengan jawaban yang diberikan. Nah berikut beberapa rahasia penting yang perlu dipersiapkan agar nantinya HRD dapat tertarik.

Rahasia Interview Sukses

Ketika wawancara, terdapat beberapa hal yang perlu diperhatikan dengan baik agar nantinya proses interview dapat berjalan lancar dan memperoleh hasil yang diinginkan. Apa saja itu?

  • Tunjukkan sikap antusias dan komunikatif

Menunjukkan rasa antusias dapat dilakukan dengan sikap komunikatif ketika proses wawancara sedang berlangsung. Hindari juga untuk menjawab dengan jawaban yang singkat ataupun sekedarnya, seperti menjawab ya atau tidak. Sebisa mungkin, uraikan jawaban yang disampaikan dengan penjelasan yang jelas serta berisi, sehingga pihak HRD tertarik untuk menggali informasi lebih dalam dan proses wawancara berjalan secara interaktif.

  • Menjaga sikap

Menjaga sikap merupakan salah satu perilaku penting yang baiknya dimiliki. Tidak hanya ketika wawancara sebenarnya, melainkan pada saat memasuki dunia kerja secara umum. Karena setiap orang yang berjumpa atau berinteraksi dengan seseorang, pastinya ada yang diperhatikan atau sekedar diamati. Terlebih pada saat proses wawancara tengah berlangsung, menjaga sikap merupakan hal yang sangat dinilai.

Usahakan ketika menunggu giliran wawancara, tidak banyak mengecek smartphone. Waktu yang kosong tersebut dapat diisi dengan saling bertukar pengalaman dengan kandidat lain atau dapat sambil membaca curriculum vitae maupun surat kabar yang tersedia di tempatnya.

  • Jelaskan hal yang berkaitan dengan pekerjaan yang sedang dilamar

Seorang HRD pastinya membutuhkan informasi tentang pengalaman atau kemampuan yang dapat sesuai dengan bidang pekerjaan yang tersedia. Oleh karena itu, penting bagi seorang pelamar menjelaskan pengalaman maupun keterampilan yang terkait dengan pekerjaan yang akan dilamar. Berikanlah informasi tambahan tersebut secara ringkas dan jelas sehingga pembicaraan antara pelamar dan HRD berjalan secara lancar.

Tips Menulis Lamaran Kerja Menarik

Selain beberapa hal yang diperhatikan, surat lamaran kerja yang menarik juga menjadi salah satu pendukung kesuksesan seorang pelamar diterima kerja di suatu perusahaan. Berikut beberapa tips menulis lamaran kerja sehingga terkesan menarik.

  • Pergunakan bahasa yang tepat

Penggunaan bahasa yang baik dan tepat dalam lamaran kerja dapat memudahkan HRD dalam membaca surat lamaran yang dimasukkan. Pelamar bisa menuliskan lamaran dalam bahasa asing sesuai dengan kemampuan dan mungkin juga permintaan khusus dari perusahaan. Gunakan tata bahasa yang jelas dan mudah dibaca.

  • Gunakan format lamaran kerja yang menarik

Salah satu cara meyakinkan HRD adalah dengan tampilan lamaran kerja yang menarik, sehingga HRD tidak bosan melihat surat lamaran yang dimasukkan. Selain itu, lamaran kerja dengan desain yang unik dan menarik menimbulkan kesan kreatif yang tertanam dalam diri seorang pelamar.

Demikian tadi informasi yang berkaitan dengan rahasia sukses interview dan juga tips menulis surat lamaran kerja yang menarik sehingga dapat meyakinkan HRD dengan baik. Semoga informasi yang dibagikan dapat bermanfaat, sekian dan terima kasih.